{"id":5027,"date":"2024-05-16T11:59:24","date_gmt":"2024-05-16T11:59:24","guid":{"rendered":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/lequipe\/stefan-hernandez\/"},"modified":"2024-08-13T09:19:19","modified_gmt":"2024-08-13T09:19:19","slug":"stefan-hernandez","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/sites-et-equipe\/lequipe\/stefan-hernandez\/","title":{"rendered":"Stefan Hernandez"},"content":{"rendered":"
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Jamais essay\u00e9.
\n\u00c9chou\u00e9.
\nPeu importe.
\nR\u00e9essayez.
\n\u00c9chouez encore.
\n\u00c9chouez mieux. <\/span><\/span><\/h3>
Samuel Beckett (1906-1989), romancier irlandais et prix Nobel de litt\u00e9rature<\/div><\/header>
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Stefan Hernandez<\/span><\/span><\/h1>
Associ\u00e9 g\u00e9rant \/ Pr\u00e9sident du conseil d'administration<\/div><\/header>
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J’ai grandi \u00e0 Madrid, fils d’un industriel espagnol et d’une m\u00e8re suisse.
\nApr\u00e8s le d\u00e9c\u00e8s pr\u00e9matur\u00e9 de mon p\u00e8re, nous avons d\u00e9m\u00e9nag\u00e9 en Suisse, o\u00f9 j’ai termin\u00e9 mes \u00e9tudes secondaires et mon gymnase \u00e0 Zurich.
\nJ’ai ensuite obtenu un master en gestion d’entreprise \u00e0 l’universit\u00e9 de Zurich.
\nMa carri\u00e8re professionnelle m’a conduit dans une entreprise suisse, o\u00f9 j’\u00e9tais responsable de l’Am\u00e9rique du Nord, de l’Am\u00e9rique centrale et de l’Am\u00e9rique du Sud, ainsi que de certains pays d’Afrique centrale.
\nDans un contexte politique et \u00e9conomique difficile, il s’agissait de s\u00e9curiser et de conclure des transactions commerciales, tant sur le plan juridique que financier.
\nAu cours de ces cinq ann\u00e9es tr\u00e8s satisfaisantes, j’ai appris l’importance d’un contact loyal, ouvert et personnel avec les clients, ind\u00e9pendamment de leur nationalit\u00e9 et de leur culture.
\nJ’ai ensuite accept\u00e9 un poste dans une PME active au niveau international dans le domaine de l’ing\u00e9nierie de surface, bas\u00e9e en Suisse orientale.
\nPendant 15 ans, j’ai particip\u00e9 \u00e0 l’\u00e9laboration et \u00e0 la direction du d\u00e9veloppement strat\u00e9gique et op\u00e9rationnel de l’entreprise.
\nAu cours des dix derni\u00e8res ann\u00e9es, j’ai \u00e9t\u00e9 copropri\u00e9taire de l’entreprise.
\nApr\u00e8s quelques ann\u00e9es intenses et fructueuses, marqu\u00e9es par les multiples couleurs et facettes de l’entreprise et par les hauts et les bas de l’\u00e9conomie mondiale, j’ai d\u00e9cid\u00e9 de vendre ma participation et de quitter l’entreprise, afin d’acqu\u00e9rir de nouvelles exp\u00e9riences.
\nCe qui est rest\u00e9, ce sont les impressions pr\u00e9cieuses d’une PME initialement familiale, un r\u00e9seau dynamique de personnes issues du monde des affaires et de la soci\u00e9t\u00e9, ainsi que les connaissances et les le\u00e7ons tir\u00e9es de la direction d’une PME dans un environnement difficile et impr\u00e9visible.
\nApr\u00e8s une courte ann\u00e9e sabbatique, qui m’a permis de remettre en question ce qui avait fait ses preuves, j’ai d\u00e9cid\u00e9 de diriger un club de football professionnel.
\nUn environnement passionnant, nerveux, passionn\u00e9, mais aussi d\u00e9structur\u00e9 et bruyant.
\nFormidable et impossible \u00e0 la fois.
\nJ’en ai \u00e9t\u00e9 le pr\u00e9sident-directeur g\u00e9n\u00e9ral pendant un peu moins d’un an.
\nLe retrait d’un actionnaire important a entra\u00een\u00e9 un bouleversement des structures existantes et j’ai donc d\u00e9cid\u00e9 d’ouvrir la voie \u00e0 une nouvelle composition du conseil d’administration.
\nIl va sans dire que je reste fid\u00e8le au club de football, tant dans mon esprit que dans mon c\u0153ur !
\nGr\u00e2ce \u00e0 ma vaste et multiple exp\u00e9rience en tant qu’ancien copropri\u00e9taire, pr\u00e9sident et directeur g\u00e9n\u00e9ral, je ne sais que trop bien ce que vivent les propri\u00e9taires et les dirigeants de PME.
\nEn particulier dans les p\u00e9riodes difficiles et turbulentes, sur fond de volatilit\u00e9 \u00e9conomique ou m\u00eame \u00ab\u00a0quand tout va bien\u00a0\u00bb, les sujets sont souvent tr\u00e8s similaires.
\nIl y a des raisons \u00e0 cela !
\nLes dirigeants de PME sont sous pression – et oui, c’est pr\u00e9cis\u00e9ment cette pression qu’ils doivent g\u00e9rer avec succ\u00e8s, \u00e0 la fois dans l’int\u00e9r\u00eat de l’entreprise, mais aussi dans l’int\u00e9r\u00eat de leur vie priv\u00e9e !
\nIl s’agit souvent d’un exercice d’\u00e9quilibre pour les propri\u00e9taires et les dirigeants de PME.
\nPassionnant et extr\u00eamement motivant, mais parfois fatigant et \u00e9puisant.
\nC’est justement pour cela qu’il est utile d’\u00e9changer des id\u00e9es, de faire des pauses et de remettre constamment en question ce qui a fait ses preuves.
\nC’est pour cela que nous sommes ici.
\nJe suis tr\u00e8s heureux de pouvoir transmettre au r\u00e9seau Grass mon exp\u00e9rience des derni\u00e8res ann\u00e9es et les quintessences qui en d\u00e9coulent, et de vous accompagner avec les outils d’outplacement de premier plan de Grass & Partner AG – que ce soit en p\u00e9riode de volatilit\u00e9 ou en p\u00e9riode de stabilit\u00e9.
\nJe me r\u00e9jouis de vous rencontrer !<\/p>\n<\/div>

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Adopter de mani\u00e8re convaincante l’e-business gr\u00e2ce \u00e0 un capital intellectuel convivial.
\nActualiser de mani\u00e8re interactive les processus frontaux gr\u00e2ce \u00e0 des m\u00e9thodes efficaces bas\u00e9es sur la convergence. <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":5014,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-5027","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5027","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5027"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5027\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5030,"href":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5027\/revisions\/5030"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5014"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/grass.10dxgroup.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5027"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}